استخدام مدیرتوسعه محصول

استخدام مدیر توسعه محصول

شرح وظایف و مسئولیتها:
✅ مدیریت تیم توسعه نرم افزار
✅راهبری فنی در تمامی ابعاد برنامه و برنامه ریزی توسعه نرم افزار و پلتفرمهای موجود
✅ تعریف چرخه عمر پروژه ها برای تیم
✅ ایجاد ارتباط قوی با مشتریان داخلی برای تفسیر درست نیازهای آنان به افراد تیم در راستای توسعه محصول
✅ حصول اطمینان از کیفیت محصول و برخورداری از استانداردها و معیارهای مورد نیاز کسب و کار
✅ ارزیابی پروژه ها، بررسی وضعیت فعلی و برنامه ریزی جهت بهبود و توسعه مستمر پلتفرم ها
✅تعیین KPI های دپارتمان جهت مانیتور کردن وضعیت موجود و تعیین چارچوبهای گزارشات مدیریتی
✅ ارزیابی امکانات پلتفرم در مقایسه با بازار و رقبا و تعریف برنامه ها و استراتژیهای توسعه

شرایط احراز:
⚜️ حداقل 10 سال سابقه در زمینه توسعه محصول و مدیریت تیمهای برنامه نویسی
⚜️مهارت های مذاکره قوی
⚜️توانایی مدیریت تیمی پویا
⚜️ توانایی بازنگری و تغییر در برنامه و اولویتها با توجه به اهداف سازمان
⚜️ توانایی بالا در رهبری و مدیریت تیم
⚜️ برخورداری از روحیه مربیگری و توجه به توسعه افراد تیم
⚜️ توانایی های پیشرفته حل مسئله
⚜️نتیجه گرا

مطالب مرتبط:

 

 

 

به این مطلب چه امتیازی می دهید؟
5/5
اشتراک گذاری در telegram
اشتراک گذاری در whatsapp
اشتراک گذاری در linkedin
اشتراک گذاری در facebook
اشتراک گذاری در twitter
اشتراک گذاری در email

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *